O mês de setembro é dedicado à conscientização e valorização da vida, um período crucial para promover a saúde mental e prevenir situações de vulnerabilidade emocional. Na Zilia, nosso compromisso com o bem-estar de nossos colaboradores é prioridade e o Setembro Amarelo é uma oportunidade para reforçarmos esse valor.

Durante este mês, intensificamos nossos esforços para garantir que todos os colaboradores saibam que não estão sozinhos. O Programa de Assistência Zilia (PAZ) continua a desempenhar um papel essencial na prevenção e resolução de doenças emocionais e psicossomáticas, oferecendo suporte psicológico, jurídico, financeiro e social. Este suporte é estendido não apenas aos colaboradores, mas também às suas famílias, garantindo que todos tenham acesso a cuidados especializados em momentos de necessidade.

A Importância da Empatia e do Apoio

Dentre os cuidados diferenciados oferecidos pela Zilia, destacamos o programa Acolher, que oferece orientação especializada a questões oncológicas; e o Welcome Baby, que amplia o apoio às famílias que receberam bebês. Essas iniciativas refletem nosso compromisso contínuo com a saúde e o bem-estar integral de nossos colaboradores.

Outras iniciativas, como a ginástica laboral e o convênio médico também contribuem para a promoção da saúde física e mental de nossos colaboradores.

Entendemos que o diálogo aberto sobre saúde mental é fundamental para a criação de um ambiente de trabalho saudável e inclusivo. Por isso, durante o Setembro Amarelo, nossa comunicação enfatiza a valorização da vida e a empatia como elementos centrais. Nosso objetivo é fortalecer a rede de apoio dentro da empresa, incentivando todos a reconhecerem sinais de alerta e a estenderem a mão a quem precisa.

Durante todo o mês, realizaremos atividades de comunicação interna, palestras e workshops para disseminar informações sobre a importância do cuidado emocional e a valorização da vida.

Na Zilia, acreditamos que toda vida importa. Por isso, estamos empenhados em criar um ambiente de trabalho onde cada colaborador se sinta valorizado e apoiado, não apenas durante o Setembro Amarelo, mas ao longo de todo o ano.

“O Setembro Amarelo é um momento crucial para reforçar a importância de cuidar da saúde mental de nossos colaboradores. Na Zilia, estamos comprometidos em oferecer todo o suporte necessário para que cada um se sinta acolhido e valorizado. A valorização da vida está no centro de nossa missão de criar um futuro mais inteligente e inclusivo,” destaca Tatiane Duarte, Gerente de Recursos Humanos da Zilia Technologies.